Gençlere Umut, Ekosisteme Güç: Sosyal Etkinin Yeni Tanımı

Harvard Business Review Türkiye’nin Sürdürülebilirlik Zirvesi 2025 özel röportaj serisinde bu kez, Esas Holding Yönetim Kurulu Başkan Vekili Emine Sabancı Kamışlı ile sosyal yatırımı “iş ciddiyetiyle” ele alan sıra dışı bir yaklaşımı konuşuyoruz.

18 Temmuz 2025 1 Dakika Okuma

Harvard Business Review Türkiye’nin Sürdürülebilirlik Zirvesi 2025 özel röportaj serisinde bu kez, Esas Holding Yönetim Kurulu Başkan Vekili Emine Sabancı Kamışlı ile sosyal yatırımı “iş ciddiyetiyle” ele alan sıra dışı bir yaklaşımı konuşuyoruz.

Kamışlı, “hayal kurmayan bu işe hiç başlamasın” derken yalnızca bir ilke değil, bir iş modeli inşa ettiklerini anlatıyor. Sosyal sorumluluğu bir niyet değil, performansa dayalı bir iş alanı olarak konumlayan Esas Sosyal’in; fırsat eşitliği, genç işsizliği ve kadın istihdamı gibi alanlarda nasıl sistematik, ölçümlenebilir ve sürdürülebilir çözümler sunduğunu tüm detaylarıyla paylaşıyor.

Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat programı, İngilizce Fırsatım ve mezunlar ağı gibi projelerle sosyal faydayı 6 katına çıkaran bir etki modeli sunulurken, Kamışlı bu yaklaşımın temelinde “ego değil, ekosistem” felsefesinin yattığını vurguluyor.

Faydalı Bulduysan, Paylaşman Yeterli Olur.
Paylaş
e-Bülten'e Ücretsiz Abone Olun!